salarisadministratie zorg

Salarisadministratie zorginstellingen: Efficiënte oplossingen voor uw administratie

Salarisadministratie voor zorginstellingen: Betrouwbaar en efficiënt

Als zorginstelling wilt u zich kunnen focussen op wat echt belangrijk is: de zorg voor uw cliënten. Toch komt er achter de schermen veel administratief werk kijken, waaronder de salarisadministratie. Het correct en tijdig verwerken van salarissen, belastingen en andere verplichtingen is cruciaal om juridische en financiële risico’s te vermijden. Met onze salarisadministratie voor zorginstellingen nemen wij de administratieve last van uw schouders.

Wij bieden uitgebreide outsourcingdiensten voor de salarisadministratie, zodat uw zorgorganisatie kan profiteren van tijdige, accurate salarisbetalingen en volledige compliance. Of u nu een klein team heeft of een grotere zorginstelling runt, wij zorgen ervoor dat uw salarisadministratie altijd op rolletjes loopt.

Voordelen van outsourcing van salarisadministratie

1. Naleving van wet- en regelgeving

Zorginstellingen werken vaak met specifieke cao’s en complexe regels met betrekking tot personeel en vergoedingen. Onze experts zorgen ervoor dat uw organisatie volledig voldoet aan de laatste wetgeving en cao-afspraken, zodat u geen risico loopt op boetes of juridische complicaties.

2. Tijdige en nauwkeurige afhandeling

Door salarisadministratie uit te besteden aan professionals, kunt u erop vertrouwen dat de maand- en jaarafsluitingen correct en op tijd plaatsvinden. Wij zorgen ervoor dat salarissen op de juiste datum worden uitbetaald en dat alle betalingen aan externe instanties, zoals belastingdiensten en pensioenfondsen, op tijd en correct worden verwerkt.

3. Kostenbesparing en efficiëntie

Door de salarisadministratie te outsourcen, bespaart u niet alleen tijd, maar ook kosten die anders gepaard zouden gaan met het in-house beheren van de administratie. Wij optimaliseren uw administratieve processen, zodat u zich kunt richten op de zorg voor uw cliënten.

4. Beheer van speciale vergoedingen

In de zorgsector zijn er vaak specifieke vergoedingen en regelingen, zoals onregelmatigheidstoeslagen, vakantie- en ziektekostenvergoedingen. Wij zorgen ervoor dat deze correct worden verwerkt en voldoen aan de cao-afspraken, zodat uw medewerkers altijd de juiste beloning ontvangen.

Onze diensten voor salarisadministratie in zorginstellingen

1. Volledige en deeltijd salarisadministratie

Wij bieden zowel volledige als gedeeltelijke outsourcing van de salarisadministratie. Dit betekent dat u kunt kiezen voor de mate van ondersteuning die uw organisatie nodig heeft. Of het nu gaat om het verwerken van loonstroken, het aanleveren van gegevens voor belastingaangiftes of het afhandelen van salarisbetalingen, wij zorgen ervoor dat alles vlekkeloos verloopt.

2. Maand- en jaarafsluiting

Wij verzorgen de maand- en jaarafsluiting van uw salarisadministratie, inclusief het opstellen van jaaroverzichten en de communicatie met externe instanties. U kunt erop vertrouwen dat alles volgens de wettelijke richtlijnen en deadlines wordt uitgevoerd.

3. Communicatie met externe instanties

Onze experts zorgen voor de afwikkeling van salarisadministratie met externe instanties zoals de belastingdienst, pensioenfondsen en andere relevante partijen. Dit geeft u de zekerheid dat alle betalingen en rapportages correct worden uitgevoerd en dat uw organisatie voldoet aan de regelgeving.

4. Personeelskostenanalyse

Wij bieden gedetailleerde analyses van uw personeelskosten. Dit helpt u niet alleen om uw budgetten beter te beheren, maar biedt ook waardevolle inzichten in de kostenstructuur van uw organisatie, wat belangrijk is voor strategische besluitvorming.

Waarom kiezen voor as WORKS?

Met jarenlange ervaring in het werken met zorginstellingen, begrijpen wij de specifieke uitdagingen waarmee uw organisatie te maken heeft. Wij bieden niet alleen administratieve ondersteuning, maar denken proactief mee over procesoptimalisatie en kostenbeheersing. Ons team bestaat uit experts op het gebied van salarisadministratie, belastingwetgeving en zorg-specifieke regelgeving, zodat u kunt vertrouwen op een betrouwbare en professionele samenwerking.

1. Specialisatie in de zorgsector

We begrijpen de unieke behoeften van zorginstellingen en bieden oplossingen die speciaal zijn afgestemd op de zorgsector. Dit maakt ons een betrouwbare partner voor uw salarisadministratie.

2. Schaalbare oplossingen

Of u nu een kleine zorgorganisatie bent of een groot ziekenhuis runt, onze diensten zijn schaalbaar en kunnen worden aangepast aan de grootte van uw organisatie. We kunnen de administratie volledig overnemen of ondersteunen op specifieke punten, afhankelijk van uw wensen.

3. Betrouwbaarheid en veiligheid

Wij zorgen ervoor dat uw gegevens veilig worden verwerkt en voldoen aan de strengste privacywetgeving. Uw salarisadministratie is bij ons in goede handen.

Neem contact op voor salarisadministratie op maat

Bent u op zoek naar een betrouwbare partner voor de salarisadministratie in uw zorginstelling? Wij staan voor u klaar om uw administratieve processen te stroomlijnen, de naleving van wet- en regelgeving te waarborgen en de kosten van uw organisatie te verlagen. Neem contact met ons op en ontdek hoe wij u kunnen helpen met een oplossing op maat.

Zorg ervoor dat uw salarisadministratie optimaal is geregeld, zodat u zich kunt concentreren op de zorg die uw cliënten verdienen. Wij helpen u graag verder! Neem nu contact met ons op!