Thuiswerkvergoeding
Thuiswerken of hybridewerken is al lang niet meer nieuw en is bij veel bedrijven het nieuwe normaal geworden. Dit nieuwe werken brengt ook nieuwe uitdagingen met zich mee. Denk hierbij aan bezetting, het aantal werkplekken en de gevolgen voor de salarisadministratie. Zo heeft het thuiswerken impact op de vaste reiskostenvergoeding. Ook kan de thuiswerkvergoeding voor extra administratieve lasten zorgen.
a•s WORKS helpt u hierbij. Zo zorgen we er bijvoorbeeld voor dat uw medewerkers eenvoudig via het thuiswerkportaal in AFAS kunnen aangeven wanneer zij thuis of op kantoor werken. Vervolgens is het thuiswerken direct gekoppeld aan de juiste vergoeding. Daarmee gaat deze vergoeding automatisch mee in het gehele payrollproces. Ook is het mogelijk om de een thuiswerkvergoeding als declaratieproces te gebruiken.
Meer weten? Bel met 055 578 95 25 of mail naar asc@as-works.nlterug naar AFAS tips
